オリエンタルモーター株式会社

【機械加工スタッフ】精密小型モーターのトップメーカー!業績好調につき増員決定!土浦事業所での機械加工スタッフ募集中◎若手中心の職場です!

先輩社員インタビュー
精密小型モーターや制御用電子回路などの開発・製造・販売を行うオリエンタルモーター。
県内の事業所で働くお二人に、オリエンタルモーターの気になるあれこれを伺いました!
風通しの良い社風と思いやり溢れる職場の雰囲気がひしひしと伝わってきます♪
オリエンタルモーターイメージ1
先輩社員インタビュー
土浦営業所 システム推進部 入社11年目 宮内 徹さん
土浦営業所 システム推進部 入社20年目 宮内 徹さん
■どういった部署なのか教えてください。
主に生産に使われるシステムの開発や運用
―宮内さん(以下宮内)

大きく分けて3つの仕事があります。ひとつは、生産に使われるシステムの開発です。これについては、VB .NETを使用して開発業務を主に行います。

 ふたつ目は、導入しているシステムの運用・管理業務です。最後にヘルプデスク系の業務となります。さまざまなPCに関する問合せ・障害対応を行います。

 例えば、現場の方からこういったシステムが欲しいといったご要望にもお答えします。

システムを活用して、スムーズな生産へ
―中山さん (以下中山)

製造部のシステムを宮内と二人で支えているので、決まった役割があるわけではなくお互いにサポートし合っています。

 協力をしていかないとなかなかうまく進まないので、私たちのチームワークはばっちりだと思います。


社内レクリエーションの様子1
社内レクリエーションの様子2
■他拠点のシステムの管理もするのでしょうか?
遠隔でサポート
―宮内

基本的には各拠点ごとにシステム担当者がいますが、海外を含め、他拠点のサポートを行うことがあります。

 その中でも私は柏や相馬の生産管理に使われるシステムのサーバー管理の業務をサポートしています。

遠隔でサポート
―中山

近くに在るつくば事業所にもシステム部門がありますので、協力しながら課題に取り組むこともあります。

■入社から現在までの経緯を教えてください。
―宮内

新卒で入社し、最初は製造部に配属され、現場でモノづくりを4年間行い、生産システム推進部に異動しました。

 生産システム推進部に異動になってから、最初はパソコン周りの問い合わせやPCのセットアップ業務、ヘルプデスク系の業務を2、3年行い、その後、開発業務に携わるようになりました。現在では、サーバーの立ち上げやデータベースの運用管理等も行っております。

―中山

中途で入社して、やはり製造部を経験した後、生産システム推進部に配属となりました。

■この仕事のやりがいは?
―宮内

私は、生産システム推進部に異動になるまであまりパソコンを使ったことがなかったので、初めはとても大変でした。しかし、自分が持っていない知識を日々学ぶことができ、自分の成長が感じられるので、とてもやりがいを感じています。

 また、他部署の方から感謝される機会が多いので、“ありがとう”といった言葉が自分のモチベーションに繋がっています。

談笑するお二人①
一日の仕事の流れ
◆宮内さんのある日

8:30-17:15 ・出勤後『朝チェック』サーバー等がしっかり動いているか、バックアップができているか確認 ・決まってのデイリーの仕事はありませんが、★社内システムの開発★業務改善の打合せ★システムを使用している部門との打ち合わせ★現場からの問合せ対応等…を行います。
システム関係の何でも屋~パソコンのセットアップ業務等も担っていて、システムに関する機器類は全てサポート!
機器を操作する宮内さん
パソコンでオフィスワークの宮内さんと中山さん
■今の課題を教えてください
談笑するお二人②
―中山

システム部門は各拠点にあり、それぞれの拠点でシステムの開発を行っていますので、開発者毎の癖のような違いが出てきてしまいます。

 たとえば、拠点を跨いでプログラムの移管を行ったりする際に、自分たちが開発してきたものと仕組みが違ったりするとやり難さを感じたりして作業効率を落としてしまうことがあります。

 各拠点や職場で扱っている製品や環境がさまざまなので、システムを完全に同じにすることは難しいのですが、ある程度は効率よく作業ができる様に改善していくことが今後の課題です。

■個人的な課題を教えてください
日々勉強
―宮内

製造からシステムまでさまざまな仕事を通じて得た経験を基に深彫りして知識を付けたい。“広く深く”を目指して取り組んでいきたいと思っています。

新しいことへの対応
―中山

システムの開発環境は年々新しくなりますし、パソコンやOSに関してもバージョンが上がる等変化がありますので、常に知識を蓄えていかないと業務上支障が出てきてしまうことがあります。必要なことは、わかる人に教えてもらったり、本を購入して独学で勉強する等努力をしています。

■残業はありますか?
―宮内

生産に直結しているシステムが多く、操業中はできない作業もあるため、時間帯をずらして出勤したり、土日に作業することがありますが、その分の振替休日を取ることができます。

―中山

基本的に、残業はありません。ですが、納期もありますので課題の進捗具合によっては上長と相談をした上で残業を行うこともあります。

会社の雰囲気を教えてください!
―宮内

和気あいあいとしていて、上司と気軽にコミュニケーションが取れます。トップダウンよりボトムアップが基本なので、自分の意見も言いやすく、とても働きやすいです。

 事業所内外の他セクションと交流も多く、コミュニケーションは非常にとりやすい環境であると思います。そこは、声を大にして言えることです。

改善活動~チームごとに毎月目標を決めて取り組んでいます。デザインにもこだわっていてチームのカラーがでています!
誕生日の方&新しく入られた方の紹介~各月ごとに誕生日の方の写真を撮り、掲示板で共有しています。
広々としたオフィスの写真
採用に関して
■U・Iターン就職について
―宮内

U・Iターン就職大歓迎です!
実際、都内で働いていて茨城に戻ってきたという方も何名もいますので、全く問題ありません。

■どんな方と働きたいですか?
学ぶことに対して意欲のある、縁の下の力持ちタイプ
―宮内

基本「No」から入らない人。
システムのことだけでなく、業務を知っていないとできないことも多いので、何でも受け入れ、吸収できるバイタリティーのある方ですね。

 品質良く、効率良くモノを生産できるように、製造部・技術を、影からサポートします。まさに縁の下の力持ちになれる方がいいかと思います。

従業員の方の様子
■システムの業務に直結する経験や資格は持っていたほうが良いですか?
―宮内

特に必須の資格はありません。ですが、実際にシステムの業務に直結する経験があるといいと思います。

■プログラミングの言語は?
―宮内

設備系の方々はC言語を使うこともありますが、私たちはVB .NETを使ってのシステム開発・HTML・ASPを使ってのイントラの作成を行っています。

できたばかりの食堂―週ごとにメニューが変わります♪―
土浦事業所内の社員食堂
日替わりメニューはバリエーション豊富!低価格なのも嬉しいポイント♪
とある日のメニュー